Um persönliche Ziele zu definieren und Wege dorthin zu bestimmen, muss ich wissen, wo ich stehe:

Welche Stärken und Schwächen habe ich? Welche Wirkung erziele ich mit meinem Verhalten?
Wo stehe ich in meiner Entwicklung? Welches Potenzial steckt in mir?

Instrument

  • Shadowing
  • Persönlichkeits-Audit

Ziel

Begleitung & Feedback in konkreten on-the-job Situationen
Erkenntnisse zu Potenzial, Werten und Motivation